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HANDICAP

Accompagnement des personnes en situation de handicap

Le CFPPA met tout en œuvre pour faciliter l’accès de ses formations aux personnes en situation de handicap.

Différents cas de figure peuvent vous concerner. La première étape est de nous signaler votre situation lors de votre entretien de candidature, ou en contactant notre Référent Handicap.
 

Qu’est-ce que le handicap ?

La situation de handicap dans l’emploi apparaît lorsqu’il existe une inadéquation entre les conséquences du handicap d’une personne et son environnement de travail.
Dans certains cas, des aménagements techniques ou organisationnels sont nécessaires pour compenser le handicap et permettre à une personne de poursuivre son travail.

 

Ce qu’il faut retenir : 80 % des handicaps ne sont pas visibles ! Ils sont regroupés en six grandes familles :

  • Handicap visuel
  • Handicap cognitif et le handicap mental
  • Handicap auditif
  • Handicap psychique
  • Maladies invalidantes
  • Handicap moteur

Vous êtes en situation de handicap reconnu ou en cours de reconnaissance

Le référent Handicap est là pour vous aider et vous accompagner dans la prise en compte de votre situation, vis-à-vis de la formation.
Si vous suivez une formation certifiante, pensez à transmettre les justificatifs nécessaires à la mise en place d’un temps supplémentaire.
 

Accessibilité des locaux

Nos locaux sont accessibles et aménagés pour les personnes à mobilité réduite. N’hésitez pas à prendre contact avec notre référent handicap.
 

Délais à respecter

Attention, certaines démarches peuvent être longues (recherche de financement spécifique, adaptation de support, commande de matériel, mise à disposition d’une aide humaine…), nous vous invitons donc à anticiper un maximum vos démarches.

Les familles de handicap

(source : AGEFIPH)

Créée en 1987, l’Union Nationale des Entreprises Adaptées (UNEA) est une association professionnelle qui fédère les Entreprises Adaptées et les représente auprès des acteurs publics et privés.

Retrouvez le lien des annuaires des entreprises adaptées. Elles contribuent à l’emploi de personnes en situation de handicap.

À l'heure actuelle, une seule entreprise dans la Loire accueille des personnes en situation de handicap dans le domaine des espaces verts. Cette entreprise pionnière devrait être suivie prochainement par d'autres structures…

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